Henkel is for those
who step up.
Do you?

Löydä työpaikka

Toimintaamme ohjaava ajattelutapa

Sinä voit vaikuttaa asioihin.

Pidämme ihmisistä, jotka sitoutuvat tekemiinsä asioihin. Olet siksi vastuussa omista projekteistasi, heti alusta alkaen.

Työskentelemme tiiminä.

Olemme maailmanlaajuinen yritys, jolla on 53 000 työntekijää yli 75 maassa. Meitä yhdistää ainutlaatuinen yhteishenki, joka toteutuu monialaisessa tiimityössä ja ketterissä viestintäkäytännöissä.

Voit kehittää omaa uraasi.

Annamme sinulle mahdollisuuden kerätä kokemusta eri osastoista, maista ja liiketoiminta-alueista, jotta voit hyödyntää täyden potentiaalisi.

Tarjoamme muutakin kuin työpaikkoja.

Iloitsemme, kun työntekijämme kasvavat – niin ammattilaisina kuin ihmisinä. Tuemme elinikäistä oppimista koulutuksilla, digitaalisilla välineillä ja valmennuksella, ja työkulttuurimme on palautelähtöistä.

Numerot, joista olemme ylpeitä

85%

TYÖNTEKIJÖISTÄMME

TOIMII SAKSAN

ULKOPUOLELLA

MEILLÄ ON

TOIMINTAA YLI

75

MAASSA

PALVELUKSESSAMME ON

MAAILMANLAAJUISESTI

NOIN

53 000

HENKILÖÄ

1876

FRITZ HENKEL KEKSI ENSIMMÄISEN ITSETOIMISEN PESUAINEEN

34.7%

HENKELIN
JOHTAJISTA
ON NAISIA

VIIMEISTEN VIIDEN

VUODEN AIKANA HENKEL

ON LAHJOITTANUT YLI

40 MIL.€

HYVÄNTEKEVÄISYYTEEN

Miten toimimme

Menestymme globaalissa ja monimuotoisessa tiimissä

Erinomainen tiimimme on tärkein resurssimme. Työntekijöidemme erilaiset taidot, tiedot ja ideat muodostavat sulatusuunin, josta olemme ylpeitä.

Edistämme innovoinnin kulttuuria

Edistämme innovointia ja kehitämme uusien tekniikoiden ja digitaalisten välineiden käyttöönottoa. Tulevaisuuden kuluttajan tarpeiden ennakointi, uusien palvelujen ja tuotteiden kehittäminen asiakkaille, 3D-tulostustekniikka, älytehdaskonseptien toteuttaminen... muun muassa nämä osa-alueet pitävät meidät työn touhussa joka päivä.

Luomme huomisen työympäristöä

Monialaiset tiimit, avoimet tilat, joustavat työajat ja lasten päivähoitoratkaisut tukevat ketterää työkulttuuria ja ideoiden vaihtoa joka hetki.

Kehitämme globaaleja tuotemerkkejä

Perinteiset kuluttajabrändimme kuten Pritt, Persil ja Schwarzkopf ovat parantaneet ihmisten elämää useiden sukupolvien ajan. Niillä on nykyään miljardi käyttäjää joka päivä.

Tule mukaan yritystoimintamme murrokseen – Henkel X

Ota meihin yhteys, jos olet kiinnostunut osallistumaan yritystoimintamme murrokseen ja oppimaan lisää kolmesta peruspilaristamme: ekosysteemistä, kokemuksesta ja kokeilemisesta.

Uusia polkuja jo yli 140 vuoden ajan

Jokaisen Henkelin työntekijän tukena on rikas yritysperintömme. Tavoitteemme? Uusien arjen standardien asettaminen. Vakaumuksemme? Menestys on erinomaisen tiimin ansiota.

Esittelyssä tulevat kollegasi

Meet Adeel

What does Adeel Ansari think is unique about working at Henkel? For him it’s the entrepreneurial spirit!

Meet Stella

What does Stella Pineda think is unique about working at Henkel? For her it's to step out of the comfort zone!

Meet Eike

What does Eike Dominiak think is unique about working at Henkel? For him it's the company culture driven by the huge variety of young talents and professionals!

Valitse uratasosi

Opiskelijat

Lue lisää maailmanlaajuiselta verkkosivustoltamme henkel.com ‏(englanniksi)

Uran alkuvaiheessa olevat

Lue lisää maailmanlaajuiselta verkkosivustoltamme henkel.com ‏(englanniksi)

Ammattilaiset

Lue lisää maailmanlaajuiselta verkkosivustoltamme henkel.com ‏(englanniksi)

Työhakemus

Katselukertaa:

Henkel’s application process

2:02 Min.

917836

Toimialat, joita kehitämme

Adhesives Technologies

Beauty Care

Laundry & Home Care

Palkinnot korkeista standardeista

Tarinoita

13.8.2019 Lehdistötiedotteet

Mixed performance in increasingly difficult market environment

Adhesive Technologies delivers robust performance
Beauty Care below expectations
Laundry & Home Care achieves good business development
Sales of 5,121 million euros, almost at prior-year level, organic: -0.4%
EBIT margin* at 16.5% ‏(-1.5 pp), earnings per preferred share ‏(EPS)* at 1.43 euros ‏(-9.5%)
First successes from announced growth initiatives
Investments in growth and digitalization
Strong balance sheet with good cash management

Lisätietoja

7.5.2019 Lehdistötiedotteet

Henkel delivers positive sales growth in first quarter

Sales rise by 2.8% to 4,969 million euros, organic growth +0.7%
Operating profit ‏(EBIT)* amounts to 795 million euros ‏(-5.6%)
EBIT margin* at 16.0% ‏(-140 basis points)
Earnings per preferred share* reach 1.34 euros, -6.3% at constant currencies
Strong free cash flow development: 523 million euros
Investing in growth and increasing competitiveness

Lisätietoja

21.2.2019 Lehdistötiedotteet

Henkel achieves good organic sales growth with strong earnings, profitability and cash flow

Sales at 19.9 billion euros: impacted by negative currency effects of 1.1 billion euros; organic growth +2.4%
Increase in operating profit (EBIT)¹: +1.0% to 3,496 million euros
Further EBIT margin¹ improvement: +30 basis points to 17.6%
Earnings per preferred share (EPS)¹: +2.7% to 6.01 euros, at constant exchange rates +7%
Strong expansion of free cash flow: +12.7% to 1,917 million euros
Record dividend² payout: +3.4% to 1.85 euros per preferred share
Very good progress in implementation of strategic priorities
Growth initiatives underline commitment to profitable growth

Lisätietoja

Henkel is for thosewho step up.Do you?

Toimintaamme ohjaava ajattelutapa

Numerot, joista olemme ylpeitä

Miten toimimme

Menestymme globaalissa ja monimuotoisessa tiimissä

Edistämme innovoinnin kulttuuria

Luomme huomisen työympäristöä

Kehitämme globaaleja tuotemerkkejä

Tule mukaan yritystoimintamme murrokseen – Henkel X

Uusia polkuja jo yli 140 vuoden ajan

Esittelyssä tulevat kollegasi

Valitse uratasosi

Työhakemus

Henkel’s application process

Toimialat, joita kehitämme

Tarinoita

henkeltalent

henkeltalent

henkeltalent

Mixed performance in increasingly difficult market environment

Henkel delivers positive sales growth in first quarter

Henkel achieves good organic sales growth with strong earnings, profitability and cash flow

Henkel is for those
who step up.
Do you?